日本一区二区不卡_久久久久久com_久久国产亚洲_91久久精品国产91久久

臥濤專注高企申報|新產品鑒定|專利申請 安徽合肥項目申報專利代理服務中心 網址: m.cqsf1120.com

行業動態

解析:安徽省企業參與標準制定的十大好處、參與條件、參與形式

文字:[大][中][小] 2023/4/27    瀏覽次數:2437    
“一流的企業賣標準, 二流的企業賣品牌,三流的企業賣產品”這句話深刻地揭示了當今世界群雄紛爭的游戲規則,誰制定標準,誰就是強者和贏家。近年來,很多企業意識到參與標準制定的戰略意義以及標準對企業形象提升的重要性,為了爭奪“行業話語權”,積極參與制定行業標準。安徽省企業參與標準制定的十大好處、參與條件、參與形式解析,想要申請的朋友們一定不要錯過了,詳情如下,看完您如果有不明白想要了解更多申請內容的,歡迎隨時聯系臥濤科技小編咨詢代理申請,那么接下來,就讓我們一起來看一下。
10年專業代理免費咨詢:19855107810(微信同號)
(臥濤科技:項目申報、專利商標版權代理、軟件著作權代理(不過包退)、科技成果評價、各類標準化(參編)代理、軟件開發、商業計劃書、工商注冊財稅規劃、可行性研究報告、兩化融合、企業信用修復、ISO體系認證等)
一、參與條件
1、企業在本行業內有影響力
2、企業技術人才在本行業內有影響力
3、企業產品在本行業內有影響力
4、企業在本行業內有市場推廣、市場占領的需求,愿意資助標準起草工作
二、參與形式
1、企業參與分類:主編單位,參編單位
2、參與人員分類:主編人員,編寫人員
3、標準公開出版后的單位、人員排序原則:一是考慮對標準起草過程的參與程度、影響程度,二是考慮資助企業的貢獻大小
三、十大好處
(一)企業戰略與形象提升
標準可以有效地規避競爭,淘汰不符合標準的企業,提高競爭門檻,提升企業在整個行業的美譽度。
(二)企業保護自我發展的壁壘
得標準者得天下,這也是近年來很多企業參與制定標準的原因!率先參與、制訂標準,率先推向市場、規范市場,一旦標準實施,企業就獲得一個絕好的保護自我發展的壁壘,也獲得了到國內、國際市場攻城掠地的強大武器。
給外界或者客戶的印象:凡是參與制修訂標準的企業,其規模不一定排在行業前列,但一定在單品類或某些品類做到了最前列,在技術或工藝方面形成了自我特色。所以,企業要積極主動加強與標準制定機構的溝通,建立良性互動關系,為躋身制修訂標準隊伍增加砝碼。
(三)企業樹立行業領導品牌
參與標準制定是企業樹立行業領導品牌,戰略與形象提升的有效途徑,提高企業在行業與市場的知名度。企業通過制定某些國家和行業的重要標準,同時在制定中起絕對的主導地位,以此足可以向公眾展示出行業的品牌領導風范。
(四)企業擁有規則的話語權
沒有規矩,不成方圓,表面看強調的是做任何事,都要遵守一定的規則。實質上,其還有另一深層含義,即誰掌握了“規則”的“制定權”,誰將擁有“話語權”,成為“領導者”。作為遵守者,只能被動跟隨。“得標準”也許未必得天下,但“得標準”一定能成為破除各種各樣技術貿易壁壘的“利器”。
(五)企業搶占市場先機
起草標準過程比較長,一般都是一年以上。參與標準制定的企業可在生產方面搶占先機。企業在制定標準過程中,發出了企業的聲音,了解了標準核心內容,提前讓客戶知道產品或者行業動向,在投標中搶占市場先機。
(六)企業涉標調整幅度較小
在標準制定中能夠建言建議,便擁有了提出有利于自身企業發展的術語名稱、技術指標等話語權,參編企業很少有為了滿足標準而大動干戈、調整產品方案的舉動。
比如,在一些參數的標準設置上,企業極有可能將自身的生產參數設定為行業、國家標準,一旦標準開始推廣實施,其他企業必須遵守。對于不達標的企業來說,必須通過改進生產工藝等方式達標。
(七)企業贏取更高的發展平臺
通過參與和主導標準的制定,在引領行業發展的同時,也能提前把脈調整企業發展方向等。
發出自身企業的聲音,在規則的制定過程中搶占“制高點”,為自身企業的發展贏取更高平臺,在同類產品的市場競爭中贏得先機。
(八)政府獎勵和鼓勵企業參與標準建設
參與制修訂標準的企業要么是高新技術企業,要么是技術中心企業或知識產權試點工作單位,要么是新產品鑒定或評審企業,要么是創新試點企業等,也正說明了標準化恰是技術、專利和標準有機結合的過程。所以,政府倡導企業參與標準起草,給予鼓勵、引導。
1.政府獎勵。政府根據參與標準的不同分別給予一次性補助,其中最高可達100萬元。同時,安排專項資金對承擔組建國家專業標準化技術委員會、分技術委員會的單位給予一定補助等。
2.政府鼓勵。一是政府招標:有些招標文件里,凡參與標準起草的企業優先或者入圍;二是政府資助:各地對參與標準起草的技術型企業,不同程度地資助發展。三是政府評估:高薪企業申報條件、低息或無息貸款等,參與標準起草的企業優先或者入圍。
(九)企業的市場核心競爭力急劇增強
在市場競爭中,比人脈、價格、質量的同時,客戶更看重企業的形象、層面和合作前途。企業參與標準起草,證明了企業在行業內的地位,客戶主管在“售后服務”、“意外處置”、“上級交代”、“同事猜疑”等方面,無后顧之憂,事實上加強了參與標準起草的企業核心競爭力。
(十)作為參編人員職稱評定、崗位晉升的重要指標
技術人員職稱評定時的技術要求之一:參加標準制定。有了標準起草經歷,為職稱評審加大了砝碼。
崗位晉升的要求之一:行業內技術知名或專家。有了標準起草經歷,同樣為崗位晉升加大了砝碼。
返回上一步
打印此頁
[向上]
sougou站長 cnzz統計 百度統計(總) 日本一区二区不卡_久久久久久com_久久国产亚洲_91久久精品国产91久久
亚洲成人综合视频| 久久久久久久久久久久久夜| 韩日成人在线| 精品一区二区免费| 久久99精品久久久久久| 欧美a一区二区| 日韩精品乱码免费| 亚洲大片精品永久免费| 亚洲综合成人网| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 亚洲成在线观看| 蜜桃av一区二区| 激情综合五月天| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 国产精品99久| 91网站最新地址| 韩国一区二区三区美女美女秀| 国产精品高清一区二区三区| 亚洲成人中文| 另类图片国产| 欧美一区二区观看视频| 亚洲精品一区二区三区福利| 中文字幕成人av| 亚洲国产成人精品视频| 日韩成人精品在线| 国产乱码字幕精品高清av| 成人av网站在线| 国内在线观看一区二区三区| 国产精品日韩高清| 欧美男生操女生| 国产欧美日本一区二区三区| 艳妇臀荡乳欲伦亚洲一区| 日本不卡中文字幕| 99久久夜色精品国产网站| 国模大胆一区二区三区| 国产精品一区二区在线观看| 欧美福利电影网| 国产精品麻豆久久久| 亚洲理论在线观看| 日韩国产精品久久久| 成人一区二区三区| 午夜精品久久久久99热蜜桃导演 | 久久亚洲二区三区| 亚洲日本护士毛茸茸| 蜜臀久久久久久久| 欧美一区亚洲二区| 在线免费不卡视频| 日本一区二区免费在线| 亚洲亚洲人成综合网络| 粉嫩13p一区二区三区| 亚洲午夜一级| 欧美色中文字幕| 国产嫩草影院久久久久| 日韩精品欧美精品| 国产成人精品综合在线观看| 午夜视频久久久| 欧美在线小视频| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 日韩电影免费在线| 国产一区清纯| 91精品国产综合久久福利| 最新欧美精品一区二区三区| 精一区二区三区| 99精品免费网| 91精品麻豆日日躁夜夜躁| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区 | av不卡在线| 6080国产精品一区二区| 椎名由奈av一区二区三区| 国产精品夜夜嗨| 久久性天堂网| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 99久久精品国产一区二区三区| 在线免费亚洲电影| 亚洲自拍与偷拍| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 色播五月激情综合网| 亚洲三级免费电影| 欧美日韩1区2区3区| 欧美电影免费观看高清完整版在| 免费成人在线播放| 国产精品日韩精品欧美精品| 中文字幕一区在线观看| 99久久伊人精品| 日韩免费视频线观看| 韩国毛片一区二区三区| 久久成人资源| 亚洲自拍另类综合| 99视频日韩| 国产精品久久久久桃色tv| 91一区二区三区在线播放| 精品国产伦理网| www.日韩av| 亚洲精品一区二区三区精华液| 国产福利一区在线| 4438成人网| 国产精品系列在线播放| 欧美一区二区三区免费视频| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 欧美性一二三区| 国产综合色产在线精品| 欧美男女性生活在线直播观看| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 久久免费高清| 美国欧美日韩国产在线播放| 欧美在线|欧美| 经典三级视频一区| 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 亚洲午夜激情在线| 亚洲人成网站精品片在线观看 | 日韩免费观看高清完整版 | 久久国产精品亚洲77777| 日韩中文字幕不卡| 欧美日韩在线观看一区二区 | 在线亚洲伦理| 奇米色一区二区| 欧美一区二区三区免费| 99re成人精品视频| 亚洲色图自拍偷拍美腿丝袜制服诱惑麻豆 | 最好看的中文字幕久久| 99国产精品| 麻豆成人久久精品二区三区红| 在线看日本不卡| 国产精品一区免费在线观看| 精品久久久久av影院| 暴力调教一区二区三区| 久久久精品欧美丰满| 尤物精品在线| 日韩精品亚洲一区二区三区免费| 在线观看一区日韩| 国产99久久精品| 国产精品美女久久久久久久 | 欧美写真视频网站| 国产综合色产在线精品| 久久精品网站免费观看| 一区二区国产日产| 国产一区二区三区在线观看精品 | 欧美日韩一二三区| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 亚洲欧美激情一区二区| 欧美亚洲国产怡红院影院| 成人午夜免费电影| 亚洲男女一区二区三区| 欧美日韩精品一区视频| 欧美日韩三区四区| 免播放器亚洲一区| 国产精品久久777777| 色婷婷亚洲婷婷| 欧美一区二区三区另类| 日本在线播放一区二区三区| 精品国产91乱码一区二区三区 | 欧美性猛交xxxxxx富婆| 欧美日一区二区在线观看 | 亚洲欧美日韩视频二区| 国产精品99久久久| 一个色综合网站| 精品成人佐山爱一区二区| 国产精品亚洲综合久久| a4yy欧美一区二区三区| 亚洲成va人在线观看| 久久久久88色偷偷免费| 一本久道中文字幕精品亚洲嫩| 91麻豆精品一区二区三区| 欧美aⅴ一区二区三区视频| 国产精品色眯眯| 欧美一区二区三区四区视频| 99在线精品免费视频九九视| kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区 | 日本中文字幕一区二区有限公司| 日本一区二区成人在线| 欧美一级生活片| 在线视频国内一区二区| 一区二区欧美日韩| 国产一区二区三区无遮挡 | 在线视频你懂得一区二区三区| 一区在线观看| 91性感美女视频| 国产电影一区在线| 日本91福利区| 亚洲最色的网站| 亚洲人成伊人成综合网小说| 久久久久综合网| 555www色欧美视频| 欧美综合一区二区三区| 午夜一区二区三区不卡视频| 亚洲精品美女91| 国产精品www.| 欧美69视频| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 国产99久久久国产精品潘金| 精品一区二区免费看| 青青青伊人色综合久久| 婷婷开心激情综合| 亚洲成在线观看| 亚洲一区二区三区爽爽爽爽爽| 国产亚洲一区二区三区四区| 久久综合视频网| 精品久久久久久久久久久久久久久| 欧美日韩一区二区三区在线| 一区二区三区免费看|